西平县交警大队切实强化措施队伍纪律作风建设工作
更新时间:2018-03-06 12:01:23  来源:网络整理

  为进一步加强队伍建设,确保年底全体民警无违法违纪问题发生,西平交警大队紧紧围绕“严纪律、抓管理、树形象”目标,进一步加强队伍纪律作风建设,不断强化遵纪守法意识,努力提高队伍的整体素质和团队凝聚力、战斗力,不断推动公安交管队伍正规化建设。

  加强学习教育,增强纪律意识。为切实加强队伍纪律建设,大队从学习教育入手,进一步提高民警思想意识。大队每周一召开全体人员会议,认真分析了当前大队队伍管理状况,会议要求各中队中队长要“管好自己的人、看好自己的门”,以身作则,严格管理,坚决杜绝民警违纪问题的发生。全体民警要认清当前形势,提高思想认识,对照上级通报和新闻曝光案例举一反三,克服麻痹和厌倦思想,不折不扣地执行规章制度,严守纪律和禁令。

  加强督导检查,突出整改效果。为进一步强化督导检查效果,大队在正规办公秩序、规范执法行为、严格八小时之外的管理上狠下功夫。一是发挥监控督导的作用。大队领导随时抽查违法处理大厅及路面岗亭,发现人员到位不及时、办公秩序不正规等问题,及时通知所在单位负责人立即进行整改,发现一起、追究一起。二是加大日常督导检查的力度,大队要求各中队长每天不间断检查各自办公情况和人员在位情况,对于发现的问题及时指出,现场纠正。

  加强制度完善,认真落实责任。大队始终把抓长效机制建设作为重点,进一步落实民警岗位责任制。一是建立完善日常管理制度。大队狠抓制度的完善和落实,用制度管人管事,并结合队伍管理、办公秩序、执勤执法等方面,采取“三个一”措施,即每日一点名、每日一检查、每周一通报,不断加强队伍管理。二是规范执勤执法程序。大队采取法规学习经常化、检查督导日常化、规范程序明朗化等方式,不断强化执勤民警的规范执法意识,确保执法过程“公开、公平、公正”,不循私情,不办人情案,做到为警清廉,不以权谋私。三是健全请示汇报制度。大队要求民警遇到职权范围以外的或不能解决的情况应及时上报,不得漏报、瞒报、误报。四是加强八小时以外的人员管理。大队要求全体民警加强纪律禁令的执行力,坚决杜绝工作日中午饮酒、酗酒滋事、出入高档娱乐场所等问题的发生;要求民警24小时开机待命。(于廷见 黎冰冰)

责任编辑:冰茶

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